Palangka Raya, Tambunbungai.com – Penyesuaian jam kerja Aparatur Sipil Negara (ASN) selama Ramadan 1447 Hijriah yang diterapkan Pemerintah Kota Palangka Raya mendapat perhatian dari DPRD setempat. Dewan menegaskan kebijakan tersebut harus tetap sejalan dengan peningkatan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Wakil Ketua II Komisi I DPRD Kota Palangka Raya, Syaufwan Hadi, menyampaikan bahwa penyesuaian jam kerja selama Ramadan merupakan kebijakan yang wajar, selama tidak mengurangi kedisiplinan aparatur. “Penyesuaian jam kerja adalah bentuk kebijakan yang manusiawi. Namun, pelayanan publik tetap harus berjalan optimal dan tidak boleh mengalami penurunan,” tegasnya, Sabtu (28/2/2026).
Ia menjelaskan Komisi I DPRD akan terus memantau penerapan jam kerja efektif ASN, termasuk pelaksanaan jam masuk pukul 08.00 WIB serta total jam kerja 32 jam 30 menit per minggu sesuai ketentuan yang berlaku. Menurutnya, perubahan jam kerja tidak seharusnya memengaruhi produktivitas pegawai. Ramadan, kata dia, justru harus menjadi momentum untuk memperkuat etos kerja dan tanggung jawab sebagai abdi negara. “Profesionalisme ASN harus tetap dijaga. Ramadan tidak boleh dijadikan alasan untuk melonggarkan kinerja,” ujarnya.
Syaufwan juga menilai kebijakan meniadakan sementara kegiatan fisik rutin seperti apel dan olahraga bersama dapat membantu menjaga stamina pegawai selama menjalankan ibadah puasa, selama tidak mengganggu kelancaran pelayanan.
Ia mengingatkan seluruh perangkat daerah agar memberi perhatian khusus pada sektor layanan strategis, seperti administrasi kependudukan, perizinan, kesehatan, dan pelayanan dasar lainnya yang langsung dirasakan masyarakat. “Kami berharap masyarakat tetap menerima pelayanan yang cepat dan tertib meski jam kerja disesuaikan. Disiplin dan komitmen aparatur harus tetap menjadi prioritas utama,” tutupnya.(nis)
